Altos Funcionarios de Ciberseguridad de la CISA Renuncian, Instan al Sector Privado a Construir Productos Seguros

Dos altos funcionarios de la Agencia de Seguridad Cibernética e Infraestructura (CISA) en los Estados Unidos han renunciado recientemente. Ambos anunciaron sus salidas en LinkedIn el lunes, describiendo el movimiento como una decisión difícil pero sin ofrecer más detalles sobre sus razones.

Según The Record, Bob Lord y Lauren Zabierek compartieron anuncios públicos en la plataforma de redes sociales LinkedIn. Lord había sido un asesor técnico senior para CISA desde 2022, y Zabierek desde 2023.

“No fue una elección fácil, ya que el servicio a la nación ha sido la piedra angular de mi carrera, desde mi tiempo en uniforme, pasando por mis años en la comunidad de inteligencia, y ahora como asesora senior en la agencia de defensa cibernética de la nación”, escribió Zabierek.

Según Cyberscoop, ambos talentos fueron los arquitectos jefe detrás del programa Secure by Design de CISA, una iniciativa que alentaba a las empresas a construir productos seguros considerando un marco de ciberseguridad para priorizar la seguridad de los usuarios. Ambos funcionarios elogiaron el programa, y Lord dijo que seguirá “contribuyendo” después de un descanso.

“Ser parte de esta iniciativa ha sido una de las experiencias más significativas de mi carrera, una que realmente encarna el espíritu de la colaboración público-privada y tanto interagencial como internacional”, escribió Zabierek.

Las salidas generan preocupaciones sobre el futuro del programa Secure by Design, lanzado bajo la administración de Biden, especialmente ahora que la administración de Trump ha estado reduciendo personal y recursos.

“CISA sigue centrada de manera incansable en trabajar a través de los sectores público y privado para mejorar la ciberseguridad de la nación”, dijo Bridget Bean, directora interina de CISA, a Cyberscoop. “Es por esto que continuamos instando a las empresas a desarrollar productos que sean seguros por diseño, en lugar de trasladar el costo de productos mal diseñados a los consumidores”.

Hace unos días, CISA anunció una nueva ola de despidos mientras atravesaba una transición de personal para ajustarse a los requisitos de la nueva administración. Cybersecurity Dive estimó que la agencia podría eliminar 1,300 empleos y ofreció renuncias diferidas, separación voluntaria y programas de jubilación anticipada a sus empleados. No se ha revelado si Zabierek o Lord aceptaron uno de los programas.

También se han llevado a cabo importantes esfuerzos de reestructuración en otros departamentos. Recientemente, un informante expresó preocupaciones acerca de que el DOGE de Musk accediera a información sensible de la NLRB e implementara reducciones de personal.